الرئيسية – كلية الهندسة – جامعة ميسان
عقد قسم الهندسة المدنية في كلية الهندسة بجامعة ميسان يوم الأثنين الموافق 4\5\2026 الاجتماع الأول للجنة الاستشارية الصناعية، يهدف الاجتماع إلى تعزيز التعاون بين الجانب الأكاديمي وسوق العمل العراقي لضمان جودة المخرجات التعليمية وتلبيتها للاحتياجات الميدانية.
حضور متميز من قطاعات متنوعة لأعضاء اللجنة الاستشارية الصناعية في القسم
شهد الاجتماع حضوراً فاعلاً لنخبة من الخبراء والمهندسين من مختلف القطاعات الحكومية والخاصة (حضورياً وإلكترونياً)، وهم:
● المهندس يحيى جبار حسين: مهندس استشاري في معمل اسمنت ميسان.
● المهندس مصطفى محمد عبد الحسين: شركة بتروجاينا العراق – حقل الحلفاية.
● المهندس أذار لعيبي مهاوي: مديرية تربية ميسان / الأبنية المدرسية
● المهندس رعد سعدون فالح: دائرة إنعاش الأهوار في ميسان.
● المهندس علي شاكر: إدارة سدة العمارة.
● المهندس محمد صلاح جيجان: هيئة استثمار محافظة ميسان.
● المهندس حمزة صباح جبر: جامعة ميسان / قسم الإعمار والمشاريع.
● المهندس جاسم صادق اعوانه: نقابة المهندسين – فرع ميسان – شعبة المدني.
● المهندس محمد قاسم عيادة: دائرة توزيع كهرباء ميسان.
● المهندس علي جبار حواس: ديوان محافظة ميسان / قسم إدارة المشاريع.
● الأستاذ المساعد حيدر عبد راضي: التدريسي في القسم ومقرر الدراسات العليا.
● المدرس الدكتور ساجد كامل زمام: تدريسي في القسم, مقرر اللجنة الاستشارية الصناعية
●والسيد رئيس القسم الأستاذ المساعد الدكتور مرتضى عباس عبد علي
أبرز محاور الاجتماع
1. استعراض ومراجعة المحاضر السابقة ناقشت اللجنة ما تم إنجازه في الجلسة س التي عُقدت في 20 اذار 2025 ، والتي ركزت على بناء جسور التواصل مع القطاع الصناعي (ارباب العمل) وتقليص الفجوة بين التعليم وسوق العمل. كما تم استعراض التوصيات السابقة المتعلقة بتعزيز الجانب العملي للطلبة وتطوير مهارات التواصل باللغة الإنجليزية
وبرامج الحاسوب الهندسية.
2. تحديث الهوية الاستراتيجية (الرؤية والرسالة والأهداف) تم استعراض تحديث الرسالة والرؤية والأهداف للقسم و تمت
المصادقة على التحديثات الجوهرية للهوية الاستراتيجية للقسم لتتوافق مع مسار بولونيا واحتياجات محافظة ميسان:
● الرؤية المحدثة: السعي لأن يكون القسم منارة إقليمية في التعليم والابتكار، مع التركيز على تقديم حلول هندسية مدنية ذكية تدعم الاقتصاد النفطي للمحافظة.
● الرسالة المحدثة: التركيز على إعداد مهندسين أكفاء فنياً وأخلاقياً قادرين على تصميم حلول ريادية ومستدامة
بالتعاون مع القطاعين العام والخاص.
● الأهداف التعليمية (PEOs): شملت 5 أهداف رئيسية تركز على حل المشكلات المعقدة، القيادة، التعلم المستمر، الاستدامة البيئية، والتواصل الفعال مع أصحاب المصلحة.
3. تقييم مخرجات التعلم في سوق العمل ناقش المجتمعون “استبانة أرباب العمل” المصممة لتقييم أداء الخريجين العاملين في الشركات. تهدف هذه الاستبانة إلى:
● قياس مدى امتلاك الخريجين للمهارات السبع الأساسية (Student Outcomes) وفق معايير ICAEE والمعايير الوطنية.
● تقييم مهارات مثل حل المشكلات الهندسية المعقدة، الكفاءة في استخدام البرمجيات الحديثة مثل (MATLAB, CAD, Python)، والمسؤولية الأخلاقية.
● تتبع النجاح المهني والقدرة على الترقي لمناصب قيادية للمهندسين الذين مضى على تخرجهم من 3 إلى 5 سنوات.
الخاتمة والتوصيات
أكد الاجتماع على التالي:
1- تضمين المقترحات المقدمة خلال هذا الاجتماع باتجاه تحديث المناهج وبالأخص بالجانب المرتبط بالواقع العملي
والتطبيقي.
2-ضرورة الاستمرار في تحديث المناهج لتواكب التطور التكنولوجي السريع، مع الالتزام بالتحسين المستمر لمخرجات البرنامج لضمان رفد البلد بمهندسين قادرين على القيادة والابتكار في بيئات عمل متنوعة ودولية.
======================================
شعبة الإعلام والاتصال الحكومي
كلية الهندسة – جامعة ميسان
